Der Queer Pay Gap macht deutlich: Queere Menschen verdienen im Durchschnitt weniger, erleben häufiger Diskriminierung im Arbeitsleben und haben schlechtere Aufstiegschancen. Beim queeren Beschäftigtenempfang im Rahmen der Programmwochen des CSD Dresden lädt ver.di als Schirmherrin des diesjährigen CSD zum Austausch über Ursachen, Erfahrungen und Wege zu mehr Entgeltgerechtigkeit ein. Nach einem Impulsvortrag mit Diskussion gibt es Raum für Vernetzung und einen gemeinsamen Abendausklang.

Die Veranstaltung findet in Zusammenarbeit mit der Lokalen Agenda Dresden e.V. statt.